Selama tiga tahun terakhir, sektor garmen di Yordania telah melalui beberapa guncangan eksternal. Pandemi Covid-19 dan langkah-langkah selanjutnya untuk mengendalikan penyebaran virus pertama kali menyebabkan penurunan pesanan yang besar pada tahun 2020, untuk kemudian peningkatan pesanan yang substansial pada tahun 2021 yang telah meregangkan tenaga kerja tipis. Namun, terlepas dari perubahan signifikan dalam kondisi eksternal dalam dua tahun terakhir, hasil survei yang mencakup masalah tempat kerja, kesejahteraan mental, dan persepsi pemangku kepentingan rata-rata sangat konsisten. Namun perbedaan signifikan ada antara kelompok pekerja di sektor ini - terutama antara pengalaman orang Yordania dan pekerja migran.
Uraian singkat ini menyajikan temuan utama dan hasil terbaru dari survei pekerja, supervisor, dan manajer di sektor garmen Yordania yang dilakukan Better Work Jordan pada Juli dan Agustus 2021. Uraian singkat ini mencakup dua bidang utama: kekhawatiran pekerja di sektor garmen dan persepsi berbagai pemangku kepentingan terhadap satu sama lain. Secara khusus, uraian singkat ini mencakup tanggapan yang telah berubah dari waktu ke waktu dan tanggapan dari pertanyaan yang baru ditambahkan, yang memberikan wawasan tambahan tentang pengalaman pekerja di sektor ini. Akhirnya, brief ini mencakup area fokus pada hasil dari survei supervisor yang baru diperkenalkan.