La formation des travailleurs aux questions de SST contribue à rendre le lieu de travail plus sûr chez CODEVI

29 mai 2019

L'usine CODEVI avec le soutien de Better Work Haiti (BWH) promeut une culture de la prévention, de la sécurité et de la santé (SST) en formant son personnel à contribuer à l'identification et à l'élimination de tous les types de risques dans l'environnement de travail.
leur personnel à contribuer à l'identification et à l'élimination de tous les types de risques dans l'environnement de travail.

CODEVI - Ouanaminthe, Haïti - Environ 1600 personnes, dont 60% de femmes, ont participé à un événement sur la sécurité et la santé au travail (SST) organisé par l'usine CODEVI dans ses locaux, les 13 et 14 avril, coïncidant avec la célébration de la journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail (28 avril). Cette activité a été réalisée dans le but de sensibiliser les employés à l'importance des bonnes pratiques favorables à la sécurité et à la santé au travail et de réaliser un contrôle médical gratuit pour les employés souhaitant évaluer leur état de santé.

Entrée des travailleurs à CODEVI

Entrée des travailleurs à CODEVI

Travailleuse à CODEVI

Travailleuse à CODEVI

Au cours de la première moitié de la journée, le BWH, en collaboration avec les inspecteurs du département du travail du ministère des affaires sociales et du travail (MAST), a organisé une exposition de photos sur les messages de sécurité, en mettant l'accent sur les équipements de protection individuelle, les mesures préventives pour l'utilisation de produits chimiques, la préparation aux situations d'urgence, la sécurité incendie et la sécurité électrique, ainsi qu'une formation sur la SST au cours de la seconde moitié de la journée.

Les conseillers d'entreprise de BW ont facilité les discussions entre les participants sur les mesures appropriées et inappropriées et ont expliqué les messages de sécurité correspondants.

Selon Clifford Bastien, conseiller d'entreprise à la BWH, de nombreux travailleurs ont pu identifier les mauvaises pratiques qui existent dans les usines et ont même suggéré la participation active des cadres à ce type d'activité dans leur rôle de décideurs pour faciliter la réduction et un meilleur contrôle des risques. Ce renforcement des capacités des travailleurs permettra, principalement aux membres du comité SST et du PICC, d'identifier facilement par eux-mêmes les risques auxquels ils sont exposés et de discuter des propositions avec les directeurs d'usine.

M. Francilien Léon, responsable de la conformité du CODEVI, explique que cette activité a été planifiée non seulement pour les employés, mais aussi pour la communauté environnante, afin de l'aider à participer à l'amélioration de l'espace de travail. Plus précisément, elle permet aux travailleurs d'acquérir la bonne approche pour se protéger contre les risques ou les dangers auxquels ils peuvent être exposés. La participation de Better Work à cet événement a été très utile et appréciée compte tenu de l'expertise et de l'importance de ce programme pour le secteur textile.

Il existe plusieurs types de dangers et de risques sur le lieu de travail, avec des conséquences spécifiques pour la sécurité et la santé des travailleurs. Le manque de connaissances peut rendre les personnes exposées très vulnérables. Cette année, la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail (SafeDay ) et la Journée mondiale contre le travail des enfants (WDACL) se sont associées dans une campagne commune pour améliorer la sécurité et la santé des jeunes travailleurs et mettre fin au travail des enfants. Cette campagne vise à accélérer la réalisation des objectifs de développement durable (ODD), dont la cible 8.8 qui vise à défendre les droits des travailleurs, à promouvoir la sécurité sur le lieu de travail et à assurer la protection de tous les travailleurs d'ici à 2030. L'OIT encourage un environnement de travail sûr et décent pour tous les travailleurs. Les conventions 155, 161 et 187 de l'OIT, qui établissent les principes essentiels d'un environnement de travail décent, sûr et sain, n'ont pas encore été ratifiées par Haïti.

La BWH a soutenu cette activité et encourage les autres entreprises du secteur à adopter une culture de la prévention, de la sécurité et de la santé sur le lieu de travail (SST) en formant leur personnel à contribuer à l'identification et à l'élimination de tous les types de risques dans l'environnement, dans l'intérêt de tous.

Cette activité complète la liste des activités sociales de l'usine. CODEVI, avec le soutien de Hanes (un de ses partenaires internationaux), est très satisfait de la participation des travailleurs à cette activité et réaffirme son importance. Elle planifie déjà un événement SST similaire à plus grande échelle en 2019.

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