Yaxshiroq ishlash Misr
"Better Work Egypt"ning maqsadi - zavod va tarmoq darajasidagi ijtimoiy muloqotni yaxshilash natijasida munosib mehnat sharoitlariga ega bo'lgan raqobatbardosh Misr tikuvchilik sanoatini yaratish.
2017-yilda sinovdan o‘tkazilgan dastur XMTning Misrda mehnat munosabatlari va ularning institutlarini mustahkamlash (SLARIE) kengroq loyihasining bir qismidir.
2020 yilda ishga tushirilgan SLARIE yaqinda o'zgartirilgan kasaba uyushma qonunini samarali qo'llash va Misrda ijtimoiy muloqotni chinakam qo'llab-quvvatlashga yordam beradi. SLARIE loyihasining maqsadlaridan biri Misrda to'laqonli yaxshiroq ish dasturini yaratishdir. Hozirda Better Work Egypt 60 ta zavod uchun xizmatlarni taqdim etadi, jumladan muvofiqlikni baholash, shuningdek cheklangan maslahat va o'qitish xizmatlari.
Better Work Egypt muvaffaqiyati uchun hamkorlik va hamkorlik juda muhim. Misr ishchi kuchi, Better Work vazirligi bilan ishonchni mustahkamlash va mamlakatdagi boshqa XMT loyihalari tajribasi va munosabatlaridan foydalanish uchun kichik va amaliy qadamlar qo'yish ustida ish olib boradi. Misr Sanoat Federatsiyasi (FEI) ish beruvchining asosiy aloqa nuqtasi bo'lib, Better Work Egypt eksport qiluvchi tikuvchilik sohasida ishlaydigan boshqa ish beruvchi tashkilotlariga kengaymoqda. Better Work Egypt bilan hamkorligi natijasida tikuvchilik sektori uyushmalar erkinligi, ijtimoiy muloqot va ishchilar huquqlariga ustuvor ahamiyat berib, munosib mehnatni qo'llab-quvvatlashga qaratilgan sa'y-harakatlari orqali mamlakatning boshqa tarmoqlari uchun mos yozuvlar nuqtasiga aylanadi.
Bizning strategik maqsadlarimiz
Better Work Misrning 2022-2027 yillardagi strategik bosqichi quyidagi natijalarga erishish uchun ishlaydi:
2027 yilga kelib, ijtimoiy sheriklar bilan hamkorlikda Better Work kompaniyasining zavod ishtiroki modelini qo‘llash orqali ro‘yxatdan o‘tgan fabrikalarda muvofiqlik va biznes natijalari yaxshilanadi.
2027 yilga kelib, korxona va tarmoq darajalarida, shu jumladan, ish joyidagi qo'mitalar, kasaba uyushmalari va tarmoq yig'ilishlari orqali sifatli genderni o'zgartiruvchi ijtimoiy muloqotga erishiladi va davom ettiriladi.
2027 yilga kelib, ma'lumotlar va dalillarni almashish va natijalar bo'yicha yig'ilish orqali muammolarning shaffofligi va bilimini oshirish dalillarga asoslangan siyosat ishlab chiqishni yaxshilaydi.
So'ngi yangiliklar
Yaxshiroq ishlash Misrning birinchi yillik hisoboti: muammolar va diqqatga sazovor joylar
Better Work Misrning birinchi yillik hisoboti oʻzining hamkor zavodlaridan toʻplangan baholash natijalari, ularni yaxshilash boʻyicha saʼy-harakatlari va 2022 yil davomida roʻyxatga olingan asosiy tashabbuslarni taʼkidlaydi.
Butunjahon odam savdosiga qarshi kurash kuni: XMT, Better Work va hamkorlar Misr ta’minot zanjiri bo‘ylab odam savdosiga qarshi kurashda kuchlarni birlashtiradi
Misrdagi bolalar bog'chalari: ayollarning imkoniyatlarini kengaytirish va ularning bandligini oshirish
Global pandemiya davrida yangi mamlakat dasturini yaratish
Ustuvor mavzularga qo'shgan hissasi
Better Work Misr strategiyasi global Better Work strategiyasida belgilangan beshta ustuvor mavzuga hissa qo'shadi. Ushbu mavzular strategik maqsadlarni kesib o'tadi va fabrikamizdagi ishtirok, tadqiqotlar, siyosatga ta'sir qilish va ishlab chiqarilgan tarkibda mavjud bo'ladi, shuningdek, inson va moliyaviy resurslarimizni qanday taqsimlashimizga ta'sir qiladi.
Ma'lumotlar va dalillar
Zavod, tarmoq va milliy darajadagi ijtimoiy muloqot bo'yicha erishilgan yutuqlarga oid ma'lumotlar va dalillar dasturning butun muddati davomida monitoring qilish uchun muhim bo'ladi va olingan saboqlar va ilg'or tajribalar shaklida milliy manfaatdor tomonlar bilan baham ko'riladi. Zavodni jalb qilish orqali to'plangan operatsion ma'lumotlar yillik hisobotlarda dalil bo'lib xizmat qiladi va Shaffoflik portalida ommaga taqdim etiladi .
Ekologik barqarorlik
Better Work manfaatdor tomonlarni yig'adi, mo''tadil munozaralar olib boradi va ekologik barqarorlik bo'yicha hamkorlikni rivojlantiradi.
Gender tengligi va inklyuziya
Better Work Misr kamsitish, pullik ish va g'amxo'rlik, ovoz va vakillik, etakchilik va ko'nikmalarni rivojlantirish, jinsiy zo'ravonlik va oilaga mos ish joylari masalalari bo'yicha chora ko'radi. Korxona darajasida dastur ayollarni rahbarlik lavozimlari va qo'mitalar tarkibiga kiritishga qaratilgan. Sohaviy va milliy darajalarda dastur adolatli qonunlar va siyosatlarni ilgari suradi.
Mehnatni muhofaza qilish va xavfsizlik (OSH)
Better Work Egypt OSHni yaxshilash, xususan, yong‘in xavfsizligini zavod darajasida qo‘llab-quvvatlash va davom ettirish uchun OSH qo‘mitalari tashkil etish va mustahkamlashga e’tibor qaratadi.
Ijtimoiy muloqot
Better Work Misr zavod va tarmoqlar darajasida ijtimoiy muloqotni kuchaytirish va milliy darajadagi ijtimoiy muloqotga bilvosita ta'sir ko'rsatish uchun choralar ko'radi.
Asosiy hamkorlar
Hisobotlar va nashrlar
HAMMASINI KO'RISH- Yillik hisobotlar
- Munozara maqolalari
- Tadqiqot haqida qisqacha ma'lumot
- Hisobotlar
- Strategiyalar
- Fakt varaqlari
- Asboblar va ko'rsatmalar
