Depuis sa création, le programme s'appuie sur des indicateurs de suivi et d'évaluation solides et sur des partenariats universitaires pour évaluer de manière indépendante son impact sur les travailleurs et les entreprises. Nous disposons de preuves solides que le programme permet de mieux faire respecter les normes internationales du travail et les lois nationales, d'améliorer la productivité, les revenus et la rentabilité, et de parvenir à un développement économique et social grâce à des emplois décents dans le secteur de l'habillement.
Nous restons également déterminés à recueillir systématiquement des données solides sur toutes nos priorités thématiques, y compris des données ventilées par sexe pour favoriser l'égalité des sexes, la non-discrimination et l'inclusion au niveau des entreprises et des politiques.