Services de formation

Une partie de la réponse de Better Work aux enjeux de conformité rencontrés par les entreprises consiste à concevoir une série de formations de qualité prévue pour soutenir les services d’évaluation et de conseil en seconcentrant sur le développement de capacités et s’assuraent de l’engagement de l’entreprise sur le long terme. Les formations Better Work s’appuient sur le programme de l’OIT lancé et expérimenté par Better Factories Cambodge, et les sessions sont organisées sur la même base de méthodologie participative. Des cours ciblés dispensés à des groupes permettent aux participants d’identifier les sources d’inquiétude, d’apprendre des expériences d’autres personnes de l’industrie, et de trouver pour eux-mêmes des solutions concrètes. La plupart des activités de Better Work impliquent des partenaires sociaux (la direction et les salariés), et les sujets abordés couvrent tout aussi bien les normes fondamentales du travail de l’OIT et les droits et devoirs des salariés que la gestion des ressources humaines, les compétences de supervision ou la santé et la sécurité au travail, pour ne citer que ceux-ci.

Si certains aspects des activités de formation de Better Work exigent d’avoir un animateur avec une solide expérience internationale et technique, le programme soutient également le développement formateurs et des instituts de formation locaux. En plus des formations offertes par son propre personnel, Better Work identifie et travaille avec des partenaires locaux, et leur donne la formation rigoureuse dont ils ont besoin pour offrir leurs services avec un haut niveau d'excellence et d'intégrité.